【セントケア看護小規模松山(セントケア愛媛事業部)】松山市/介護職/パート(2交替)|普通自動車運転免許,介護福祉士,介護職員初任者研修(ヘルパー2級),介護職員実務者研修(ヘルパー1級)/完全週休二日
施設名称 | セントケア看護小規模松山(セントケア愛媛事業部) |
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業務内容 | 看護小規模型居宅介護施設における介護業務全般【登録29名・通い18名・泊り6名】 ・看護小規模に登録のお客様に対して、通い、泊り、訪問すべてに関っていただきます ・居宅、若しくは事業所において家庭的な環境と交流の下で、入浴・排泄・食事等の介護、 その他日常生活上の世話 ・送迎業務あり(軽自動車仕様) |
募集職種 | 介護職 |
募集資格 | |
こだわり条件 | |
勤務地 | 〒799-2655愛媛県松山市馬木町2167番地 |
勤務時間 | (1)08:00~17:00(休憩60分) (2)08:30~17:30(休憩60分) (3)09:00~18:00(休憩60分) (4)15:30~09:30(休憩120分) ※週4日~5日 ※夜勤回数応相談 |
残業の有無 | なし |
雇用形態 | パート |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
就業形態 | 2交替 |
給与 | 時給1,000円~1,360円 |
給与補足 | 1日8時間、5日の勤務の場合(日勤) 【時間額】時給960円~1,140円+処遇改善手当+資格加算 【月給算出方法】8時間×20日 |
手当 | 処遇改善手当:40円/時間 |
その他諸手当 | 資格加算手当:20円/時間(初任者研修)、60円/時間(実務者研修)、80円~180円/時間(介護福祉士) オンコール手当:1,500円/回 夜勤手当:6,000円/回 時間外手当 |
待遇・福利厚生 | 財形貯蓄制度、セントケア独自の福利厚生あり |
保険 | 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 |
退職金制度の有無 | あり |
休日休暇 | 完全週休二日 介護休暇,育児休暇,特別休暇,看護休暇 年間休日日 |
ポイント | ・介護職・パート求人!週4日~5日! ・夜勤回数は応相談!夜勤手当は1回6,000円! ・採用時研修、現場同行研修等、職種ごとの専門研修など幅広い研修プログラムがあり未経験、ブランクがある方でも安心! ・全国で様々な福祉サービスを提供している企業が母体!安定した手厚い手当&福利厚生が魅力! ・扶養範囲内勤務を希望される方は相談に応じます |
更新日 | 2024/10/21 |
施設概要
セントケア看護小規模松山(セントケア愛媛事業部)
施設の種類 | 小規模多機能ホーム |
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受動喫煙対策 | 屋内禁煙(敷地内禁煙) |
職場見学 | 可 |
駐車場 | あり 無料 |
託児所 | なし |
労働条件の詳細はご紹介時にお伝えします。
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非公開の理由
忙しい介護業界、人事担当者を専任で配置している介護施設は少なく、多くの介護施設では、日々の業務と兼任して、書類選考や面接などの採用活動を行っています。
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