0120-074-560【アユーラ小規模多機能枝松】松山市/施設管理職・管理職候補/正社員(3交替)|介護福祉士/託児所あり
| 施設名称 | アユーラ小規模多機能枝松 |
|---|---|
| 業務内容 | 小規模多機能ホームでの介護業務・管理業務【登録定員29名】 ・利用者様、ご家族様の相談業務、計画作成 ・機能訓練、遠足などのレクリエーション等 ・食事介助／排泄介助／入浴介助 ・送迎（社用車使用） ・記録 ・施設の管理業務 |
| 募集資格 | |
| こだわり条件 | |
| 勤務地 | 〒790-0962愛媛県松山市枝松6丁目3-15 |
| 勤務時間 | （1）07：30～16：30（休憩60分） （2）09：00～18：00（休憩60分） （3）14：00～23：00（休憩60分） （4）23：00～08：00（休憩60分） |
| 残業の有無 | あり |
| 平均残業時間 | 10時間 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業形態 | 3交替 |
| 給与 | 月給205,000円～255,000円 |
| 給与補足 | 基本給+処遇改善手当+資格手当 |
| 手当 | 処遇改善手当：3,000円～5,000円／月 資格手当（介護福祉士）：5,000円／月 |
| その他諸手当 | 深夜割増別途支給（22：00～5：00） 時間外手当 |
| 賞与 | 年2回 |
| 待遇・福利厚生 | 退職金制度：勤続10年以上 企業年金：確定拠出年金 当社の保育所を利用して勤務される方には、育児手当あり（条件付き） |
| 保険 | 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 |
| 退職金制度の有無 | あり |
| 休日休暇 | 週休二日 育児休暇 年間休日110日 |
| ポイント | ・障がい福祉～高齢者福祉、入所～通所施設と幅広い領域を学べる企業！ ・託児所完備！子育て世代も安心して働ける環境！ ・施設では珍しい3交替求人！拘束時間が短いのが魅力！ ・管理職候補を募集！キャリアアップしたい方におすすめ！ ・応募要件：認知症対応型サービス事業管理者研修修了 |
| 更新日 | 2024/04/26 |
施設概要
アユーラ小規模多機能枝松
| 施設の種類 | 小規模多機能ホーム |
|---|---|
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙（敷地内禁煙） |
| 職場見学 | 可 |
| 駐車場 | あり 一部自己負担 |
| 託児所 | あり |
労働条件の詳細はご紹介時にお伝えします。
「非公開求人」の存在はご存知ですか？
理想の求人と誰よりも早く出会うチャンスは、
非公開求人にアリ！
-
求人者
（募集先）
が
募集を秘密にしたい -
求人情報
（広告）
を公開して
募集するより早くご紹介 -
人気求人は公開前に
募集締め切り
非公開の理由
忙しい介護業界、人事担当者を専任で配置している介護施設は少なく、多くの介護施設では、日々の業務と兼任して、書類選考や面接などの採用活動を行っています。
できるだけ採用確率の高い人に絞って面接したい。
そうした介護施設のお考えから、求人情報をWeb掲載して、大々的に採用活動をしたくない、という希望をいただきます。
また新着求人は、Web掲載をする前に、サービスご登録者の方にご紹介し、募集活動が終了というケースもあり、すべての求人情報をお見せできない状況です。
キャプラ介護ナビで検索できる介護職求人は、ご紹介可能な求人情報のごく一部の事例として参考にしていただき、あなたの希望に添った求人情報は、無料の転職支援サービス申し込み後に、コンサルタントから直接ご紹介させていただきます。
早めのサービス申し込みで理想的な仕事が見つかる可能性アップ！
魅力的な施設、条件の良い求人情報は転職希望者の間で争奪戦です。
誰よりも早く、希望に添った求人情報を得るために、早めのサービス申し込みをおすすめします。